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選考の流れ

①書類選考

　・履歴書・経歴書を提供ください。

　　→履歴書は写真有り。フォームは自由です。

②面接

　・エリアマネージャとの面談形式

　　→本社またはお近くの事業所にて。

　　→オンライン対応も可。

　・筆記試験

　　→割愛する場合もございます。

勤務形態

正社員

勤務地

東京都 （昭島・瑞穂）

職種

機械設計

仕事内容

新型戦闘機のエンジン開発に携わるエンジニア業務です。エンジン構造の機械設計はじめ、プロジェクト業務などもあります。
機械系の素養や経験があれば望ましいですが、未経験者でも育成しながらの計画です。

給与・賞与

年齢・学歴・経験等を踏まえて相談します。

昇給： 6月

定期賞与： 7月、12月

特別賞与： 3月

諸手当

家族手当 ： 10,000 円 ( 配偶者 )、4,000 円 ( 1 人目の子 )、2,000 円 ( 2 人目以降 )

勤務地手当 ： 8,000 ～ 20,000 円 ( 例:東京 18,000円 )

役職手当

資格手当

通勤手当 ( 上限5万円 )

駐車場補助 (上限3千円)

時間外手当 など

休日・休暇

年間125日(※.勤務先により数日差あり)

週休2日制(土日)

GW連休

夏休み連休

盆休み連休

年末年始連休

年次有給休暇(入社翌月から使用可)

特別有給休暇(結婚、出産、葬儀など)

育児・介護休業制度

社会保険

社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)

その他保険

退職金制度

財形貯蓄 ： 1 口 ( 10,000 円 / 月 ) につき 200 円 ( 上限 1,000 円 )

福利厚生

独身者用アパート ： 家賃半額補助 ( 3 年間 )

海外社員旅行 ： 年一回 ハワイ、タイ、シンガポール、オーストラリアなど

社員慰労会 ： 各地の温泉旅館にて

社有車の貸し出し ： ヴェルファイア、ヴォクシー、ヤリスクロスなど ( 会社休業日のみ )

スポーツ施設優待 ( アクトス )

結婚祝金 、 出産祝金

生活習慣病予防検診費用 ： 上限 5,282 円

インフルエンザ予防接種補助 ： 2,000 円

社員表彰

教育制度

スキルアップ教育

・キャリアや専門路線に応じて各種教育有

eラーニング

・SmartBoardingを利用し様々な教育が好きな時間に自分のペースで受講可能な環境を提供。

お問い合わせ

career_recruit@

※メールアドレスは@の後に「cre-nagoya.com」を付けて送信してください。